Guide
Selvstændig eller lønmodtager: se på de faktiske forhold
Aftalens titel er kun én oplysning. Skattevurderingen bygger på, hvordan arbejdet faktisk udføres.
Beskriv arbejdet frem for etiketten
Skattestyrelsens vejledning skelner mellem blandt andet lønmodtager, honorarmodtager og selvstændig erhvervsvirksomhed. Vurderingen er samlet og bygger på de faktiske forhold. Saml derfor aftalen og beskriv, hvem der bestemmer arbejdets udførelse, stiller udstyr til rådighed og bærer økonomisk risiko. En fakturaskabelon kan ikke erstatte vurderingen.
Gør usikkerheden synlig før indberetning
Notér betalingens form, varighed, andre kunder og forpligtelser ved fejl eller forsinkelse. Ingen enkelt oplysning giver nødvendigvis svaret alene. Hvis kontrakten beskriver ét forhold, mens hverdagen fungerer anderledes, skal forskellen med i materialet. Få den konkrete kategori afklaret, før bogførings- og indberetningsprocessen indrettes efter den.
Vurder igen, når samarbejdet ændres
Et længere forløb, nye instrukser eller ændret risiko kan gøre det relevant at genbesøge vurderingen. Gem baggrunden for den valgte behandling sammen med aftaledokumentationen. Guiden udpeger ikke en indkomstkategori ud fra en enkelt branche eller et bestemt antal kunder; det kræver den samlede vurdering, som myndighedens vejledning beskriver.
Se efter forhold, der trækker i hver retning
Skattestyrelsen foretager en samlet vurdering. Tabellen er spørgsmål til aftalen og den faktiske hverdag, ikke en pointtest. Flere kunder og eget CVR-nummer kan indgå i billedet, men erstatter ikke vurderingen af, hvem der bestemmer arbejdet og bærer risikoen.
| Forhold | Undersøg konkret | Retning i vurderingen |
|---|---|---|
| Instruktion | Bestemmer hvervgiveren arbejdstid, udførelse og løbende prioritering? | Arbejdsgiverens instruktion, tilsyn og fastlagte rammer taler for lønmodtagerforhold |
| Økonomisk risiko | Kan opgaven give et reelt tab, og hvem betaler, hvis arbejdet må laves om? | Egen reel risiko for tab indgår ved selvstændig aktivitet; ubetalt egen tid er ikke i sig selv økonomisk risiko |
| Udstyr og udgifter | Hvem stiller de nødvendige redskaber til rådighed og afholder driftsudgifterne? | Arbejde for hvervgiverens regning uden egne driftsudgifter taler for lønmodtagerforhold |
| Betalingsform og varighed | Er der en løbende arbejdsrelation eller en afgrænset leverance med eget ansvar? | Løbende arbejdsydelse og fast time- eller månedsbetaling er kendetegn ved lønmodtagerforhold |
| Andre kunder | Hvordan indgår denne opgave i den samlede aktivitet? | Arbejde overvejende for én hvervgiver er et lønmodtagerkriterium, men giver ikke svaret alene |
Det skal du have klar
- Aftale og beskrivelse af faktisk arbejdsdag.
- Betalingsvilkår, udgifter og økonomisk risiko.
- Oplysninger om instruktion, udstyr og øvrig aktivitet.
Spørgsmål og svar
Er et CVR-nummer bevis for selvstændighed?
Er én kunde nok til at afgøre kategorien?
Kom videre med opgaven
Senest opdateret 8. oktober 2026. Kilderne er læst den 8. oktober 2026.
Kilder og seneste kontrol
- SkattestyrelsenSkat af din virksomhedlæst
- SkattestyrelsenAfklar virksomhedens skatteforholdlæst
Kilder og faktapåstande er kontrolleret særskilt fra tekstens udarbejdelse.
Regler, priser og frister gælder med de afgrænsninger, der står i teksten. Arbejdsgange og tjeklister er redaktionens forslag.
Fra viden til handling
Få afklaret din konkrete opgave
Beskriv, hvad du har brug for, og hvad du allerede har klar. Du behøver ikke kende alle svarene.